Мы в ОдноклассникахУход за детьми компенсируется
Жителей района всё чаще стали волновать вопросы перерасчёта размера пенсии в связи с наличием периодов ухода за детьми в «советское время». О том, как это осуществляется, мы беседуем с начальником Управления Пенсионного фонда в Смидовичском районе Любовью Кретовой.
– Напомню, что, начиная с 2015 года, в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при определении права на назначение страховой пенсии, а также при расчёте её размера учитывается величина индивидуального пенсионного коэффициента (баллы), размер которого зависит от продолжительности страхового стажа и размера «белой» заработной платы.
За социально значимые периоды деятельности, так называемые «нестраховые периоды» (уход за детьми, служба в армии и др.) с 2015 года дополнительно начисляются пенсионные баллы.
В частности, при расчёте размера пенсии в стаж засчитывается период ухода за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет в отношении четырёх детей, но не более шести лет в общей сложности.
– Кому возможен перерасчёт пенсии за детей?
– Женщинам, имеющим детей. По уходу за первым ребёнком начисляются 1,8 балла за год, за вторым – 3,6 балла, за третьим и четвёртым – 5,4 балла за каждый год ухода. Баллы начисляются не более чем за четверых детей. Стоимость одного пенсионного балла на сегодняшний день составляет 78 рублей 58 копеек.
Есть отдельные категории получателей пенсий, которым данный перерасчёт не положен по законодательству. К ним относятся получатели страховой пенсии по случаю потери кормильца и те граждане, которым установлена государственная пенсия в фиксированном размере за проживание в зоне с льготным социально-экономическим статусом (за проживание в зоне ЧАЭС).
– Почему периоды ухода за детьми не учтены сразу при назначении пенсии?
– Трудовой стаж устанавливается на основании записей в трудовой книжке, а в ней периоды ухода за детьми не фиксируются.
Норма начисления баллов не только за страховой период, но и за не страховое время введена с 2015 года. Если женщина на момент назначения пенсии предоставляла свидетельства о рождении детей, то периоды ухода за детьми были учтены в общий (трудовой) стаж по нормам ранее действующего законодательства.
– Это прибавка к стажу?
– Нет. Если периоды ухода за детьми совпадают по времени с периодами работы, то в страховой стаж учитывается только один из них.
– Всем выгодно делать перерасчёт пенсии?
– Нет, не всем. Если была стабильная трудовая деятельность и полноценная зарплата, то перерасчёт не повлечёт увеличения размера пенсии. Кроме того, уменьшение трудового стажа на временной период ухода за детьми снизит и процент валоризации (то есть переоценки пенсионных прав), который применяется для увеличения размера пенсии за время работы в «советский период», то есть до 1991 года.
Это выгодно, как правило, тем, у кого небольшой стаж, низкая зарплата.
Если в результате перерасчёта в соответствии с имеющимися «не страховыми» периодами размер пенсии уменьшается, перерасчёт не производится.
– На какую надбавку можно рассчитывать?
– У каждого расчёт размера пенсии и, соответственно, повышения будет индивидуальным.
– Какие документы нужны для перерасчёта?
– Перерасчёт в связи с заменой периодов осуществляется по заявлению пенсионера. При обращении в территориальный орган ПФР, помимо документа, удостоверяющего личность, необходимо представить оригиналы свидетельств о рождении детей. Срок подачи заявлений на перерасчёт неограничен.
Если вы решили, что вам нужно подать заявление на перерасчёт, то записаться на приём можно через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР, где есть соответствующий раздел «Запись на приём». Эта услуга не требует никакой регистрации.
– Возможен ли перерасчёт тем, кто оформился на пенсию в 2015 году или позднее?
– Тем, кому пенсия назначена в 2015 году и позднее, беспокоиться о перерасчёте не нужно – наиболее выгодный вариант им выбран при назначении пенсии.
